Munkavállalók és adataik
- Munkavállalói törzsadatok és kapcsolódó adatok kb. 60-80 adat
- Jövőbeli munkavállalók, jelenlegi és kilépettek kezelése
- Külsősök, belső munkatársak
- Gyorskeresés
- Személyes adatok
- Szerződéses adatok
- Elérhetőségek, címek
- Egyedi munkavállalói mezők felvétele, lekérdezése
- Munkavállalóval kapcsolatos dátumok kezelése
- Mátrix hierarchia kezelése
- Projektek kezelése a munkavállalóról is: megadható hogy mely projektekben tag és mely projektekben menedzser (vezető) az adott munkavállaló
- Munkavállalói törzsadatok időbeli érvényessége – akár időben előre is (valamely mező értéke csak valamely dátumtól érvényes) – lásd az Extráknál
Munkavállalók és adataik - extrák
- Munkavállalói törzsadatok időbeli érvényessége – beállítható akár felületről is
- Azaz akár időben előre is megadhatóak értékek (valamely mező értéke csak valamely dátumtól érvényes) melyeket a rendszer az adott dátumkor automatikusan beállít
- Egy vagy több mező értéke is mozoghat együtt adott dátum (tól- vagy tól-ig) érvényességgel
- Az érvényesség változások is teljes mértékben naplózottak, visszakövethetőek
HR Szerződések
- HR Szerződések és sablonok
- Szerződés típusok pl. jármű, telefon stb.
- Szerződések érvényesség figyelése
- Automatikus folyamat-indítás szerződés lejárat előtt – beállítható folyamatokkal
- Egyedi szerződés-mezők felvétele
HR jogviszony
- Jogviszony és 40-60 kapcsolódó adat – ami alapból elérhető
- Jogviszonyra beállítható időfüggő érvényességgel rendelkező adatok pl. útlevélszám, címek (értesítési, tartózkodási stb.), munkakör
- Jogviszony érvényesség figyelése
- Automatikus folyamat-indítás jogviszony lejárat előtt – beállítható folyamatokkal
- Egyedi jogviszony-mezők felvétele
HR – alapadatok és extrák
EZT IS LEHET SOKKAL RUGALMASABBAN
Természetesen a munkavállalói, a HR pozíció adatokat, költséghelyeket, jogviszony adatokat és munkaszerződéseket a 10xONE kezeli.
Ezek az alapok egy jó kezdethez.
Ezen túl már ezek kapcsán is kezel további HR extrákat: az adatok időbeli érvényessége beállítható – rugalmasan, azaz ha valamely adat időbeli érvényességét a későbbiek során kell beállítani – erre is van lehetőség.
És természetesen minden törzsadat-változást naplózunk, teljes körűen. Mert már a törzsadatok terén is sok a kérdés. Ez természetes. Főleg ha törvényi megfeleléshez is szükség van erre.
Sőt – a főbb HR törzsadat változtatások munkafolyamatokon keresztül is történhetnek (ún. workflow vezérelten). Azaz lépésről lépésre eldönthető, hogy ki módosít és micsodát, milyen adatot.
TÁMOGATÁSAINK

JELENLÉT
Európa
10xONE Zrt.
Budakeszi út 5.
BUDAPEST
1021
+36 30 2451584
USA
10xONE Inc.
388 Market Street, Suite 1300
SAN FRANCISCO
CA 94111
+1 415 650 8354
ÁLLÁS
BLOG
MINŐSÍTÉSEINK

ISO9001, ISO/IEC 20000-1 (ITIL), ISO/IEC 27001 (információ-biztonság) szabványoknak megfelelő integrált irányítási rendszert működtetünk.
Azaz szoftverünket nem csak áruljuk – használjuk is.
REFERENCIÁK
Ügyfeleink vállalkozások és állami szervek, közintézmények, ahol a vezetési szemlélet, a teljesítmény / ár arány, a rugalmasság, az együttműködés és az ember az első. Ahol a tulajdonosok és a vezetés is tudja, hova akar eljutni és elszánt, hogy el is jusson oda. Ők szeretnek velünk együtt dolgozni, mert végre valóban vezethetnek – és ezt élvezik, mindenek felett.